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大客戶(hù)銷(xiāo)售
招聘人數(shù):1 工作地點(diǎn):武漢市 發(fā)布時(shí)間:2024-07-23
薪資福利:
1.入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;
2.免費(fèi)提供工作日三餐;
3.享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等國(guó)家法定休假日;
4、薪資構(gòu)成:底薪(不限制,可根據(jù)客戶(hù)累積及經(jīng)驗(yàn)情況面談)+提成(銷(xiāo)售額兩個(gè)點(diǎn)左右)
5、大客戶(hù)銷(xiāo)售,客戶(hù)訂單金額基本在幾百萬(wàn)到幾千萬(wàn);
6、每天到公司完成早會(huì)打卡,其他時(shí)間自由安排。
7.薪資范圍:10000-15000元/月 底薪:10000元/月
任職要求:
1、22--45歲,高中及以上學(xué)歷,行業(yè)不限;
2、兩年以上TO B直銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn),銷(xiāo)售后勤類(lèi)產(chǎn)品或者對(duì)接后勤部門(mén)優(yōu)先;
3、具備政府、司法、軍隊(duì)、學(xué)校、醫(yī)院、大型企業(yè)等行業(yè)大客戶(hù)開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),有一定的客戶(hù)資源累積;
4、對(duì)農(nóng)產(chǎn)品行業(yè)有興趣,愿意在農(nóng)產(chǎn)品長(zhǎng)期發(fā)展。
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)政府、司法、軍隊(duì)、學(xué)校、醫(yī)院、大型企業(yè)等行業(yè)大客戶(hù)開(kāi)發(fā);
2、負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)政府單位一二把手或者食堂分管領(lǐng)導(dǎo),與客戶(hù)保持良好的溝通機(jī)制;
3、密切關(guān)注相關(guān)招投標(biāo)情況,為公司招投標(biāo)提供相關(guān)依據(jù);
4、對(duì)大客戶(hù)的信用度進(jìn)行把握,為回款提供相關(guān)依據(jù)和把握。
薪資詳情
HR:冷先生: 18616137449
大客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)理/總監(jiān)
招聘人數(shù):1 工作地點(diǎn):廣州市 發(fā)布時(shí)間:2024-07-23
薪資福利:
1、入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn);
2、免費(fèi)提供工作日三餐;
3、員工聚餐團(tuán)建,生日會(huì),節(jié)日慰問(wèn);
4、享有法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假等國(guó)家法定休假日;
5、崗前培訓(xùn)、新員工入職培訓(xùn)、職業(yè)生涯指導(dǎo)培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)等,助力職業(yè)發(fā)展。
任職要求:
1、3年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),其中1年以上政府、醫(yī)院、教育、大型企業(yè)或部隊(duì)的開(kāi)發(fā)和服務(wù)經(jīng)驗(yàn);
2、具備豐富的政府、醫(yī)院、學(xué)校、部隊(duì)、銀行或大型企業(yè)等可直接對(duì)接內(nèi)部食堂的資源,可快速變現(xiàn)。
3、優(yōu)秀的公關(guān)能力、外交能力和談判能力,精通客情關(guān)系維護(hù);
4、優(yōu)秀的組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力
5、熱愛(ài)農(nóng)產(chǎn)品行業(yè),愿意在農(nóng)產(chǎn)品長(zhǎng)期發(fā)展
6.薪資:薪資范圍:8000-13000元/月 底薪:8000元/月
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)大客戶(hù)市場(chǎng),完成銷(xiāo)售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)政府系統(tǒng)相關(guān)渠道的客戶(hù),與政府保持良好的溝通機(jī)制;
3、密切關(guān)注政府相關(guān)招投標(biāo)情況,為公司招投標(biāo)提供相關(guān)依據(jù);
4、對(duì)大客戶(hù)的信用度進(jìn)行把握,為回款提供相關(guān)依據(jù)和把握;
5、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)和建設(shè)。
HR:冷先生: 18616137449
大客戶(hù)銷(xiāo)售
招聘人數(shù):1 工作地點(diǎn):長(zhǎng)沙市 發(fā)布時(shí)間:2024-07-23
薪資福利:
1.入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn);
2.提供工作日三餐;
3.每月員工聚餐團(tuán)建,生日會(huì),節(jié)日慰問(wèn);
4.享有法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假等國(guó)家法定休假日;
5.公司將提供崗前培訓(xùn)、新員工入職培訓(xùn)、職業(yè)生涯指導(dǎo)培訓(xùn)、拓展培訓(xùn)等。
6.薪資范圍:10000-15000元/月 底薪:8000元/月 提成方式:按回款提成;
任職要求:
1)5年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),其中2年以上政府或醫(yī)院或教育或大型上市企業(yè)或部隊(duì)的開(kāi)發(fā)和服務(wù)經(jīng)驗(yàn),1年以上銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn);
2)優(yōu)秀的公關(guān)能力、外交能力和談判能力,精通客情關(guān)系維護(hù);
3)優(yōu)秀的組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力
4)熱愛(ài)農(nóng)產(chǎn)品行業(yè),愿意在農(nóng)產(chǎn)品長(zhǎng)期發(fā)展
崗位職責(zé):
崗位職責(zé): 1)帶領(lǐng)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)開(kāi)發(fā)大客戶(hù)市場(chǎng),完成銷(xiāo)售目標(biāo);
2)負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)政府系統(tǒng)相關(guān)渠道的客戶(hù),與政府保持良好的溝通機(jī)制;
3)密切關(guān)注政府相關(guān)招投標(biāo)情況,為公司招投標(biāo)提供相關(guān)依據(jù);
4)對(duì)大客戶(hù)的信用度進(jìn)行把握,為回款提供相關(guān)依據(jù)和把握;
5)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)和建設(shè)。
HR:冷先生: 18616137449
大客戶(hù)銷(xiāo)售經(jīng)理
招聘人數(shù):1 工作地點(diǎn):深圳市 發(fā)布時(shí)間:2024-07-23
薪資福利:
薪資范圍:10000-15000元/月
底薪:10000-15000元/月
社保類(lèi)型:五險(xiǎn)一金
任職要求:
1、3年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),其中1年以上政府、醫(yī)院、教育、大型企業(yè)或部隊(duì)的開(kāi)發(fā)和服務(wù)經(jīng)驗(yàn);
2、具備豐富的政府、醫(yī)院、學(xué)校、部隊(duì)、銀行或大型企業(yè)等可直接對(duì)接內(nèi)部食堂的資源,可快速變現(xiàn)。
3、優(yōu)秀的公關(guān)能力、外交能力和談判能力,精通客情關(guān)系維護(hù);
4、優(yōu)秀的組織管理能力、溝通協(xié)調(diào)能力
5、熱愛(ài)農(nóng)產(chǎn)品行業(yè),愿意在農(nóng)產(chǎn)品長(zhǎng)期發(fā)展
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)大客戶(hù)市場(chǎng),完成銷(xiāo)售目標(biāo);
2、負(fù)責(zé)拓展并維護(hù)政府系統(tǒng)相關(guān)渠道的客戶(hù),與政府保持良好的溝通機(jī)制;
3、密切關(guān)注政府相關(guān)招投標(biāo)情況,為公司招投標(biāo)提供相關(guān)依據(jù);
4、對(duì)大客戶(hù)的信用度進(jìn)行把握,為回款提供相關(guān)依據(jù)和把握;
5、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)培養(yǎng)和建設(shè)。
HR:冷先生: 18616137449
渠道經(jīng)理-工程地產(chǎn)行業(yè)
招聘人數(shù):1 工作地點(diǎn):深圳市 發(fā)布時(shí)間:2024-07-23
薪資福利:
薪資范圍:10000-15000元/月
底薪:15000元/月
社保類(lèi)型:五險(xiǎn)一金
提成方式:銷(xiāo)售額提成;
任職要求:
1、男40歲以下/女35歲以下,大專(zhuān)及以上學(xué)歷;
2、、五年以上大B端或G端大客戶(hù)開(kāi)發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);熟悉終端客戶(hù)招投標(biāo)流程;
3、至少有3個(gè)以上鐵桿人脈資源; 4、具備1年以上深耕工程地產(chǎn)渠道的有效方式和成功經(jīng)驗(yàn)(成功案例3個(gè)以上),且產(chǎn)生的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)不低于3000萬(wàn);
5、溝通流暢,能精準(zhǔn)表達(dá)開(kāi)發(fā)客戶(hù)流程和關(guān)鍵點(diǎn);能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求,熟練把控談判走向,更好的完成談判工作;
6、能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求有目的、有計(jì)劃地為改善或維持良好客戶(hù)關(guān)系狀態(tài);
7、熟悉工程地產(chǎn)渠道開(kāi)發(fā)、評(píng)估與渠道管理等工作流程和細(xì)節(jié);熟悉工程地產(chǎn)渠道客戶(hù)檔案、合作協(xié)議等資料的保管工作;有穩(wěn)定的工程地產(chǎn)大B端或G端客戶(hù)開(kāi)發(fā)渠道;
8、具備工程地產(chǎn)渠道大客戶(hù)或合伙人管理能力;具備工程地產(chǎn)渠道、客戶(hù)維護(hù)及管理經(jīng)驗(yàn);有團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),具備團(tuán)隊(duì)目標(biāo)、工作安排和計(jì)劃管理推進(jìn)能力;能根據(jù)合伙人現(xiàn)狀分析和設(shè)計(jì)合伙人分類(lèi)管理;
9、熟悉所在區(qū)域所有城市或主要城市狀況,有在目標(biāo)業(yè)務(wù)區(qū)域大B端或G端管理經(jīng)歷;
10、熱愛(ài)農(nóng)產(chǎn)品行業(yè),有長(zhǎng)期從事農(nóng)產(chǎn)品行業(yè)大B端或G端的意向或計(jì)劃
崗位職責(zé):
1、完成在分管區(qū)域內(nèi)工程地產(chǎn)行業(yè)的合伙人拓展;
2、貫徹公司的渠道政策以及相關(guān)理念,制定本區(qū)域內(nèi)相關(guān)發(fā)展策略并予以執(zhí)行;
3、負(fù)責(zé)對(duì)合伙人進(jìn)行考察、洽談、評(píng)估,協(xié)助合伙人對(duì)合作項(xiàng)目進(jìn)行公關(guān)和談判;
4、根據(jù)公司下達(dá)的指標(biāo),負(fù)責(zé)對(duì)合伙人的業(yè)績(jī)進(jìn)行監(jiān)控、督促和管理;
5、負(fù)責(zé)對(duì)區(qū)域內(nèi)的項(xiàng)目合同的跟蹤和落實(shí);
6、敏銳察覺(jué)市場(chǎng)變化,并在分管區(qū)域內(nèi)收集行業(yè)信息、反饋市場(chǎng)信息,做出處理意見(jiàn)并及時(shí)上報(bào)公司。
HR:冷先生: 18616137449
財(cái)務(wù)經(jīng)理
招聘人數(shù):1 工作地點(diǎn):深圳市 發(fā)布時(shí)間:2024-07-23
薪資福利:
1、入職購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金;
2、免費(fèi)提供工作餐;
3、享有法定節(jié)假日、年休假、婚假、喪假、產(chǎn)假等國(guó)家法定休假日;
4.薪資:12-15K
任職要求:
1、統(tǒng)招本科以上學(xué)歷,32-35歲以?xún)?nèi),有扎實(shí)的財(cái)務(wù)工地和豐富的理論素養(yǎng),精通國(guó)家及地方的稅務(wù)政策法規(guī),包括但不限于農(nóng)產(chǎn)品行業(yè)稅收政策法規(guī)、投融資稅收政策法規(guī);
2、有豐富的會(huì)計(jì)核算及稅務(wù)管理經(jīng)驗(yàn),精通財(cái)務(wù)核算的各個(gè)環(huán)節(jié)和流程,具備較強(qiáng)的會(huì)計(jì)核算及稅收政策法規(guī)解讀能力,并能根據(jù)稅收政策法規(guī)分析和解決宏鴻面臨的額實(shí)際問(wèn)題;
3、具有中型或者大企業(yè)有3年以上總賬會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn),2年財(cái)務(wù)經(jīng)理團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),集團(tuán)型企業(yè)優(yōu)先考慮(直接下屬至少4個(gè)以上);
4、對(duì)內(nèi)、對(duì)外具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力及良好的執(zhí)行力,良好的管理素質(zhì)及管理潛力;
5、熟練使用各類(lèi)辦公軟件,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力及邏輯思維性。
崗位職責(zé):
1、推進(jìn)落實(shí)總部及分公司財(cái)務(wù)基礎(chǔ)管理改善及提升,推進(jìn)落實(shí)總部及分公司財(cái)務(wù)核算的標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、體系化、信息化改善及提升,推進(jìn)提升總部及分公司財(cái)務(wù)核算水平及管理能力提升;集團(tuán)總部及分司的財(cái)務(wù)制度規(guī)范建設(shè);各項(xiàng)專(zhuān)項(xiàng)財(cái)務(wù)工作的督導(dǎo);
2、完成各項(xiàng)財(cái)務(wù)結(jié)算、財(cái)務(wù)核算工作(含結(jié)算;報(bào)銷(xiāo)的單據(jù)審核);
3、定期清理往來(lái)賬戶(hù),及時(shí)催收和清償借款及各項(xiàng)應(yīng)收款,做好賬務(wù)核對(duì)工作;
4、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌集團(tuán)各分司及總部資金情況,協(xié)助財(cái)務(wù)總監(jiān)完成資金調(diào)撥工作及其他工作;
5、在集團(tuán)的統(tǒng)籌下,在熟悉農(nóng)業(yè)農(nóng)產(chǎn)品行業(yè)及公司的情況下,負(fù)責(zé)集團(tuán)一家分公司財(cái)務(wù)部管理工作;
6、合理規(guī)避稅務(wù)風(fēng)險(xiǎn),指導(dǎo)培訓(xùn)及檢查落實(shí)直營(yíng)公司/控股分公司、加盟公司實(shí)現(xiàn)稅務(wù)規(guī)范性、合法性;全面負(fù)責(zé)賬務(wù)問(wèn)題處理及稅務(wù)的協(xié)調(diào)工作,推動(dòng)內(nèi)外部稅務(wù)合規(guī)落地;每月報(bào)稅跟進(jìn)到位,做到表格化管理,杜絕漏報(bào)、報(bào)稅不成功;維系好與銀行及稅務(wù)機(jī)關(guān)的關(guān)系;
7、嚴(yán)格遵守財(cái)經(jīng)紀(jì)律,具有良好的職業(yè)操守。
HR:冷先生: 18616137449

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